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至誠堂製薬を“見える化”しました

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社員教育の基本方針

至誠堂製薬は、社員一人一人の「人間力(品性)」を高めるため、総合人間学 モラロジーの学問を取り入れ、 あたたかな思いやりのある職場作りに努めています。 そして、国家社会に役立つ人財育成と道徳経済一体の社員教育を推し進めています。

社員一人一人の小さな積み重ねが、やがて大きな力となり(積小為大)、社員の成長につながると同時に、企業の成長へとつながります。

「積小為大」とは
小さな努力の積み重ねが、やがて大きな収穫や発展に結び付く。
小事を疎かにしていては、大事を為すことができない。(二宮尊徳翁)

社員教育テーマ「人間力を高める」

3つの心を育てる

4つの力をつける

社員教育について

社員教育のさらに詳しい紹介は知的資産経営報告書の、24〜27ページをご覧ください

知的資産経営報告書

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